Accompagnement: orientation professionnelle et devéloppement personnel
Accompagner les individus vers un avenir qui leur ressemble
Parce que sa place dans le monde ne devrait pas être une suite de non-choix et de compromis
Quelques mots sur mon approche
J'ai observé les conséquences des mauvais départs
Au cours de ma carrière, j’ai rencontré des dizaines de personnes dont j’ai pensé « mais que fait-il dans ce métier, il n’est pas fait pour ça » ; « mais pourquoi a-t-elle choisi cette voie, elle n’est pas à sa place ».
Toutes ces personnes n’étaient pas forcément mauvaises dans leurs jobs mais souvent elles peinaient à réussir vraiment, elles progressaient peu, elles n’avaient pas un parcours professionnel satisfaisant et surtout, surtout ! , elles n’avaient pas l’air épanouies.
Evidemment, il faut travailler pour gagner sa vie mais j’ai souvent pensé que des erreurs « d’aiguillage » au moment de l’orientation, au moment des choix d’études, au moment de la première recherche de stage ou d’emploi pouvaient couter cher en terme d’épanouissement personnel.
J'ai aussi vu des jeunes ayant fait 5 ans d'études et pourtant en grande difficultés au moment de se lancer dans la vie active. Totalement désorientés et désalignés avec eux-même, ils réalisaient tardivement qu'ils n'étaient pas là où ils voulaient être et ce manque d'envie causait des mois douloureux de recherche d'emploi, parfois pour se "rabattre" sur des jobs alimentaires. Sans parler de la détresse des parents face à ce genre de situation... J'ai rencontré aussi de nombreux jeunes qui s'étaient orientés vers des métiers sans débouchés, des spécialités inadaptées au marché de l'emploi ou des filières totalement saturées.
Après plus de 20 ans en entreprise, j’ai fait le choix d’apporter mon expérience à ceux et celles qui sont à ce moment là de leur vie, le moment de l’orientation scolaire et professionnelle.
J’ai pensé aussi aux parents qui sont inquiets pour leur enfant et souhaitent l’aider et l’accompagner pour trouver sa voie.
Par ailleurs, j’observe depuis quelques temps un changement profond chez certains jeunes. Ils cherchent du sens, très tôt. C’est assez nouveau me semble-t-il. Il y a quelques années, certains actifs, adultes et bien installés dans la vie, vivaient des moments de remise en question, de quête de sens dans leur vie et leur job. Mais j’observe maintenant ce besoin chez les plus jeunes, dès les prémices de leurs choix d’études et de métier. Et c’est une bonne chose.
Mais comment faire des choix aussi importants quand on ne se connait pas encore soi-même, quand on est encore en train de construire son identité et sa personnalité ? Comment faire des choix aussi importants lorsque ne connait pas grand-chose aux métiers, au monde professionnel, aux filières d’études ?
Il existe déjà bien des solutions : bilan d’orientation, conseil en orientation, bilan de carrière, bilan de compétences, test d’orientation, coaching carrière et orientation, etc… Elles sont toutes valables et intéressantes.
En me basant sur mes connaissances et mon expertise, j’ai voulu concevoir un programme un peu différent, qui corresponde à ce qui me semble important, qui s’alimente de toutes les expériences de mon histoire professionnelle ; un programme adapté aux jeunes, utilisant les outils qui leur sont familiers, avec une durée fixée au départ mais sans imposer de calendrier ou de rythme, avec un mix d’accompagnement individuel et d’activités en autonomie, en impliquant l’entourage et surtout en prenant en compte à la fois la réalité du marché (emploi, études) et une exploration personnelle approfondie (valeurs, talents, aspirations).
Quelques mots sur mon parcours
#RH #Recrutement #Carrière #Compétences #Innovation
Depuis plus de 20 ans j’évolue dans le domaine des ressources humaines et plus particulièrement dans l’univers du recrutement, du développement de compétences et de l’évolution de carrière. J’ai eu des expériences dans des entreprises de tailles différentes mais aussi en tant qu’indépendante notamment à l’international.
A titre personnel ou accompagnée de mes équipes, j’ai réalisé des centaines de recrutements et rencontré des milliers de candidats et candidates dans des métiers et des secteurs d’activités très variés.
Plus récemment, j’ai un parcours d’entrepreneuse dans le domaine RH avec le développement de projets adossés à des outils et technologies en data science, software et intelligence artificielle. J’ai notamment travaillé avec des laboratoires de recherches ainsi qu’avec France Travail.
Je suis profondément attachée aux contacts humains et aux échanges et je pense que ce n'est pas incompatible avec l’usage de certaines technologies et certains outils.
J’interviens dans des écoles d’ingénieurs et à l’université de Lyon auprès d’étudiants en fin d’études. En tant que DRH, j’accompagne également une scale up technologique lyonnaise dans sa phase de croissance rapide.
Quelques mots sur moi
Je suis cinquantenaire, je vis en région lyonnaise et je suis la mère de deux jeunes adultes.
Depuis toujours, à titre individuel, je suis consultée par des amis, des proches, des connaissances pour les aider dans leurs démarches d’orientation scolaire ou professionnelle, dans leur recherche d'emploi ou de repositionnement de carrière.
Je suis également investie depuis de nombreuses années auprès de structures qui accompagnent des publics en difficulté face à l'emploi afin de les aider à s'insérer sur le marché du travail.
Je transmets de l’énergie, de l’envie et de la confiance. Je ne connais rien de plus satisfaisant que de permettre à quelqu’un de trouver sa place, de lui permettre d’aligner ses choix et sa vie avec ses aspirations profondes. Et c’est ce qui m’anime aujourd’hui à travers le programme que j’ai développé.
Me contacter
Lyon et distanciel
A l’occasion d’un appel (évidemment gratuit) de 45mn, nous ferons connaissance et j’étudierai si vous avez le profil (ou si votre enfant a le profil) pour intégrer le programme.
Je ne peux pas aider tout le monde, le programme n’est pas adapté à toutes les situations.
Je ne prends que des personnes dont je peux garantir la réussite.
C’est ce que nous analyserons ensemble lors de ce premier échange.
Redonner du sens à sa vie en trouvant sa place dans le monde professionnel
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